Die expert Wachstums- und Beteiligungs AG (EWB AG), eine Tochtergesellschaft der expert AG, erwirbt zum 1.April 2017 eine Mehrheitsbeteiligung an dem expert Gesellschafter Bening GmbH & Co. KG, Cuxhaven, mit insgesamt 27 Standorten.
Mit der Unterzeichnung der Verträge hält die EWB AG künftig sechzig Prozent der Gesellschafteranteile an expert Bening. Eine Minderheitsbeteiligung von 3 Prozent hält weiterhin der Geschäftsführer Thomas Jacob. Die restlichen Anteile verbleiben bei den Unternehmensgründern Dirk und Jörg Bening. Die Kontinuität in der Unternehmensführung stellen die heutigen Geschäftsführer Thomas Jacob als Sprecher und Thomas Besch sicher. Ein dritter Geschäftsführer soll in Kürze durch die expert Zentrale benannt werden.
Die expert Gruppe hat sich im Rahmen der Nachfolgeregelung für die Beteiligung an ihrem Gesellschafter entschieden: „Mit diesem Schritt stellen wir die erfolgreiche Weiterführung des Unternehmens sicher, das Dirk und Jörg Bening aufgebaut und zu einem der führenden Elektrofachhändler entwickelt haben“, erklärt Volker Müller, Vorstandsvorsitzender der expert AG.
Um einen reibungslosen Übergang des operativen Geschäftes zu gewährleisten, wird Dirk Bening dem Unternehmen weiterhin in strategischen Fragen beratend zur Seite stehen. Hierfür bringt Dirk Bening als erfahrener Unternehmer sowie als ehemaliges Beiratsmitglied und Aufsichtsratsvorsitzender von expert viel Erfahrung und die nötige Expertise mit. Darüber hinaus wird Dirk Bening gemeinsam mit seinem Bruder Jörg künftig im noch zu gründenden Beirat tätig sein. Dem Beirat werden ferner die expert Vorstände Volker Müller und Gerd-Christian Hesse angehören, ein weiteres Mitglied soll noch aus dem expert-Gesellschafterkreis berufen werden.
Die Firma Bening wurde im Jahr 1930 ursprünglich als Handwerksbetrieb von Georg Bening gegründet und gehört seit 1986 zur expert Gruppe. Mit 27 Standorten in Schleswig-Holstein, Niedersachsen, Bremen und Nordrhein-Westfalen zählt das Familienunternehmen zu den größten expert Gesellschaftern. Durch die Mehrheitsbeteiligung werden die Arbeitsplätze der rund 1.000 Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer langfristig gesichert. „Es ist uns ein persönliches Anliegen, für unsere Mitarbeiter eine sichere Zukunftsperspektive zu gewährleisten und damit unsere Unternehmenskultur fortzuführen“, sagt Dirk Bening.
